Armstrong's Global Performance System
GPS | Global Performance System  

Welcome to Armstrong's
Global Performance System.

     
 

GPS is an integrated approach to performance management that goes beyond an annual review process. Like a GPS guides a driver, Global Performance System can guide your career. With GPS you will better understand what you need to do and how you need to do it, to better manage your performance and career.

What’s in GPS?

  • Individual performance goals aligned to business strategy 
  • Key behaviors defined for each job (competencies)
  • Employee-driven learning and career development
  • Management visibility into goal alignment and achievement
  • Easy to use, multi-language, web-based tool

For questions about the Performance Management process at Armstrong, e-mail:  AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: Deutsch (German)  |  Español (Spanish)  |  Français (French)  |  Русский (Russian)  |  简体中文 (Simplified Chinese)

GPS | Global Performance System  

Willkommen zu Armstrongs
Global Performance System.

     
 

GPS ist ein integrierter Leistungsmanagement-Ansatz, der über einen jährlichen Bewertungsprozess hinaus geht. So wie ein GPS einen Fahrer leitet, kann das Global Performance System Ihre Karriere leiten. GPS gibt Ihnen besseres Verständnis, was Sie machen müssen, um Ihre Leistung und Karriere besser zu managen und wie Sie das am besten angehen.

Was ist in GPS enthalten?

  • An die Geschäftsstrategie angepasste individuelle Leistungsziele
  • Für jeden Job definierte Schlüsselbenehmen (Kompetenzen)
  • Mitarbeitergestütztes Lernen und Karriereentwicklung
  • Management der Transparenz in Bezug auf Zielausrichtung und -umsetzung
  • Benutzerfreundliches, mehrsprachiges, webbasiertes Werkzeug

Im Falle von Fragen zum Prozess des Leistungsmanagements bei Armstrong eine E-Mail schicken an:  AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: English US (English US)  |  Español (Spanish)  |  Français (French)  |  Русский (Russian)  |  简体中文 (Simplified Chinese)

GPS | Global Performance System  

Bienvenido al Sistema de Desempeño Mundial (GPS) de Armstrong.

     
 

El sistema GPS es un enfoque integrado para la administración del desempeño que va más allá de un proceso de revisión anual. Al igual que un dispositivo GPS guía a un conductor, el Sistema de Desempeño Mundial puede guiar su carrera. Con el sistema GPS comprenderá mejor lo que debe hacer y cómo debe hacerlo, para así administrar mejor su desempeño y su carrera.

¿De qué se trata GPS?

  • Objetivos de desempeño individual que coinciden con la estrategia de negocios
  • Conductas clave definidas para cada tarea (competencias)
  • Desarrollo de la carrera y aprendizaje dirigido al empleado
  • Visibilidad de administración para la alineación y el logro de objetivos
  • Herramienta electrónica fácil de usar y disponible en muchos idiomas

Si tiene preguntas sobre el proceso de gestión de rendimiento en Armstrong, comuníquese a   AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: English US (English US)  |  Deutsch (German)  |  Français (French)  |  Русский (Russian)  |  简体中文 (Simplified Chinese)

GPS | Global Performance System  

Bienvenue au Système de performance globale (Global Performance System ou GPS) de Armstrong.

     
 

GPS est une approche intégrée de la gestion de performance qui va au-delà du processus de révision annuel. Tout comme un GPS guide un conducteur, le Système de performance globale peut guider votre carrière. Avec le GPS, vous comprendrez mieux vos objectifs et comment les réaliser, afin de mieux gérer vos performances et votre carrière.

Que comprend le GPS?

  • Objectifs de performances individuels alignés avec la stratégie commerciale
  • Comportements clés pour chaque emploi (compétences)
  • Développement de la formation et de la carrière centré sur l'employé
  • Visibilité de la gestion dans l'alignement des objectifs et les réalisation
  • Outil Internet convivial et plurilingue

Pour toute question concernant le processus de gestion des performances chez Armstrong, adresser un courriel à :AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: English US (English US)  |  Deutsch (German)  |  Español (Spanish)  |  Русский (Russian)  |  简体中文 (Simplified Chinese)

GPS | Global Performance System  

Добро пожаловать в Систему общей оценки деятельности (GPS) компании Armstrong.

     
 

GPS представляет собой комплексный подход к управлению эффективностью, который выходит за рамки простого ежегодного обзора состояния дел. Подобно тому, как GPS помогает водителю выбрать направление движения, Система общей оценки деятельности может стать проводником Вашего карьерного роста. GPS поможет Вам лучше понять, что и каким образом Вам следует делать для более умелого управления своей деятельностью и карьерой.

Что включает в себя GPS?

  • Индивидуальные рабочие планы, согласующиеся со стратегией предприятия
  • Основные стили поведения для каждого вида работы (компетенция)
  • Карьерный рост и обучение, зависящие от самого сотрудника
  • Возможность контроля со стороны административного персонала увязки ставящихся задач и их достижения
  • Простой в использовании, многоязычный инструмент, доступный через сеть

Вопросы по процессу управления эффективностью в компании Armstrong направляйте по следующему адресу электронной почты: AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: English US (English US)  |  Deutsch (German)  |  Español (Spanish)  |  Français (French)  |  简体中文 (Simplified Chinese)

GPS | Global Performance System  

欢迎使用阿姆斯壮的全球绩效系统。
GPS(全球绩效系统)是不仅限于年度审查流程的综合绩效管理方法。

     
 

如同 GPS 仪器可以为驾驶者指路,全球绩效系统可以为您的事业提供指导。借助 GPS,您能够更好地理解自己需要做什么以及如何做,从而更好地管理您的绩效和事业。

GPS 里有什么?

  • 与经营战略一致的个人绩效目标
  • 针对每个工作定义的主要行为(能力)
  • 由员工推动的学习和事业发展
  • 管理层对目标调整和达成的可见性
  • 易于使用、多语言、基于网络的工具

如有有关阿姆斯壮的绩效管理流程的问题,请发送电子邮件到:AWIperformanceandlearning@armstrongceilings.com

View message in: English US (English US)  |  Deutsch (German)  |  Español (Spanish)  |  Français (French)  |  Русский (Russian)

You will be logging in to Armstrong, or you can enter a different company ID.

Powered By SuccessFactors Copyright © 2017 SuccessFactors, Inc. All rights reserved. These online services are SuccessFactors confidential and proprietary and for use by authorized SuccessFactors customers only. Release build b1708.1257371 (1257371) - 148pc4bcf55t - 2017-09-19T07:39:23.213-0400